Senior juridisch medewerker bijzondere wetten

Opleiding: HBO/WO 32 - 36 per week
 
Ken jij de Drank- en Horecawet en de APV op je duimpje? Schrik jij niet van een grote hoeveelheid en complexiteit van aanvragen? Sterker nog, overzie jij daarbij het grotere geheel en adviseer jij graag je collega’s over de gevolgen van beslissingen in deze zaken?
 
Word dan onze nieuwe Senior juridisch medewerker bijzondere wetten (32 - 36 uur)
 

Werken aan VlaarDINGEN

Vlaardingen is een bruisende stad. Er zijn veel horeca gelegenheden en er worden zeer regelmatig evenementen georganiseerd. Dit betekent voor onze vergunningverleners dat er veel aanvragen binnen komen. En veel van deze aanvragen zijn complex. Een vergunning wel of niet verlenen heeft namelijk gevolgen voor het grotere geheel. Er zijn meerdere partijen betrokken. Jouw doel is om dat geheel te overzien. Jij zorgt er voor dat alles wat we doen binnen het team juridisch correct is en dat we dat zo efficiënt mogelijk doen. Je hebt daarnaast een coördinerende taak: je zorgt dat er verbinding is tussen het team en de andere teams in de organisatie en je bent scherp op de werkverdeling en de  termijnen. Omdat jij al een tijdje meedraait weet jij alles van het verlenen van vergunningen en kunnen je teamgenoten bij jou terecht als zij vragen hebben over complexe dossiers. Jij vertegenwoordigt het team zowel binnen als buiten de organisatie. Je overlegt met onze samenwerkingspartners, je adviseert het bestuur en onderhoudt contacten met inwoners en ondernemers. Ook vertegenwoordig je het team bij de bezwarencommissie.
 
In hoofdlijnen houd jij bezig met:
  • Afhandelen van complexe dossiers, zowel adviseren als zelf vergunningen verlenen
  • Adviseren van je collega’s binnen het team, jij bent dé vraagbaak
  • Adviseren van collega’s binnen de rest van de organisatie. 
 

Samen met je nieuwe team

Bij de gemeente Vlaardingen staan de ramen en deuren open. Daarmee bedoelen we dat we altijd transparant willen zijn en dat we van buiten naar binnen en van binnen naar buiten werken. Onze (werk)omgeving verandert en onze organisatie verandert mee. Dat doen we professioneel, vanuit gelijkwaardigheid en met lef. En als je dan vanuit zo’n open raam naar buiten kijkt, zie je meteen waar je het allemaal voor doet. Jouw werkplek bevindt zich namelijk in hartje Vlaardingen, midden tussen de inwoners en ondernemers. Dichterbij de doelgroep kan je niet zijn.
Binnen de afdeling Stedelijke Ontwikkeling wordt met ongeveer 75 professionals hard gewerkt aan de ontwikkeling van Vlaardingen naar een vitale stad. Er wordt gewerkt op een gebiedsgerichte, programmatische en projectmatige manier. De afdeling is nog sterk in ontwikkeling en ook de teams ondergaan veranderingen en ontwikkeling. 
Het team Bijzondere Wetten houdt zich onder andere bezig met de vergunningverlening in het kader van de Drank- en Horecawet en de APV (breed), waaronder evenementen, standplaatsen en collecten. Met jouw ervaring kan en wil je een slag slaan met het opzetten en verbeteren van de werkprocessen en procedures binnen dit team. 
 

Dit verdien je

We draaien er niet omheen: bij Vlaardingen is werk aan de winkel! We bieden jou de vrijheid om mee te denken aan de professionalisering in het team. Als professional in dienst bij gemeente Vlaardingen verdien je sowieso de ruimte om jezelf te ontwikkelen en je eigen visie in te brengen. Wat je ook verdient zijn collega’s die net zo gemotiveerd zijn als jij en aandacht hebben voor elkaar en hart voor de stad. Ook kan je als senior juridisch medewerker bijzondere wetten bij Vlaardingen rekenen op:
  • Een hoge mate van zelfstandigheid, verantwoordelijkheid en eigenaarschap: jij bent de vraagbaak binnen het team. En misschien zelfs wel binnen de organisatie!
  • Dynamiek: veel afwisseling in je werk, geen dag is hetzelfde en je hoeft niet bang te zijn dat je je verveelt. 
  • Jouw werkweek duurt 32 of 36 uur, jij bepaalt hoeveel tijd je overhoudt voor je passies buiten je werk. 
  • Waardering. Die uiten we in complimenten en natuurlijk in een goed salaris van € 2943,00 tot € 4450,00 bruto op basis van 36 uur in schaal 10.
  • Thuis werken, in overleg, behoort tot de mogelijkheden. 
  • Flexibele werktijden.
  • Alle voordelen van werken bij een gemeente! Zoals een goed ABP-pensioen en het Individueel Keuzebudget van 17,05% van je salaris, die je naar eigen keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra vrije dagen of andere persoonlijke wensen. 
 

Dit breng je mee

Jouw gesprekspartners waarderen jouw advies ook als dat minder goed nieuws betreft. Je weet waar je het over hebt en je straalt dat ook uit. Jij brengt de boodschap over en je deinst niet terug voor een stevig gesprek met bijvoorbeeld een ondernemer. Bij complexe vraagstukken ga jij uit van wat er wél kan: je bekijkt de mogelijkheden binnen de kaders die de wet voorschrijft. Je bent kritisch op de werkprocessen die er al zijn. Niet ‘omdat we het al jaren op deze manier doen’ maar ‘is dit wel de juiste manier of kan het ook anders en zelfs beter’?  Er komt op een gemiddelde werkdag een hoop werk op je af, jij houdt als een volleerd jongleur alle ballen in de lucht. Op een natuurlijk manier, want jij ziet als geen ander dat alles met elkaar verband houdt, dat meerdere partijen betrokken zijn en wat hun belang in het geheel is.
 
Wat we verder nog belangrijk vinden:
  • HBO/WO werk- en denkniveau, met een afgeronde juridische opleiding.
  • Je hebt aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van vergunningverlening en advisering inzake bijzondere wetten, het gaat immers om een senior functie.
 

Ben jij degene die we zoeken?

Vlaardingen wérkt. Samen met jou? Solliciteer uiterlijk 4 oktober 2020 op deze vacature van senior juridisch medewerker bijzondere wetten via onderstaande button.
Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel dan met Esther Zeegers, teammanager. Heb je vragen over de werving- en selectieprocedure? Onze recruiter Suzan van Os beantwoordt met alle plezier je vragen. Beide zijn bereikbaar via (010) 248 4000.
 

Bijzonderheden

Bijzondere tijden vragen om flexibele oplossingen, waarin gezondheid voorop staat. We hebben daarom de mogelijkheid om het eerste gesprek online via MS Teams te voeren. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een gesprek zullen we de procedure verder met je bespreken. Op korte termijn starten behoort tot de mogelijkheden!
 
Een referentie onderzoek of afnemen van een assessment behoort tot de mogelijkheden tijdens deze sollicitatieprocedure.